Estibadores conforman la primer cooperativa del país con autoseguro

 La Cooperativa de Trabajos Portuarios de la ciudad de Puerto San Martín se convertirá en la primera entidad cooperativista del país en obtener su autoseguro, que le permitirá asumir los riesgos de accidentes laborales de sus socios estibadores y no contratar aseguradoras privadas.

La facultad del “autoseguro” es un valor agregado para las grandes administraciones que contienen a un cuantioso número de empleados, requiere solvencia económica-financiera y es emitida por el Estado con supervisión de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo .
A nivel privado o particular pocos son los patrimonios que pueden permitirse el lujo del autoseguro , mas aún si se trata de una cooperativa dedicada a prestar servicios de  estiba en el puerto. Superada ya la extensa lista de requisitos, tras un largo periodo de observación y minuciosa pesquisa de los inspectores de SRT , los estibadores lograron la resolución estatal que habilita  el reemplazo de las pólizas por riesgos del trabajo de aseguradoras privadas  por el régimen de autoseguro  creado en 1995.

Para la formalidad del mismo, hoy jueves 17 de Julio, a las 11: 45 hs en el helipuerto del CCREP (Nerbutti y el arroyo de Puerto San Martín ) el Dr. Juan González Gaviola en su carácter de titular  de  Superintendencia de Riesgos de Trabajo , entregaría la resolución, ante el presidente de la cooperativa Herme Juárez, y un amplio grupo de  autoridades políticas de la provincia y  el municipio.

Con este logro tan anhelado, los estibadores se convierten en la única cooperativa de trabajos de la Argentina que, con medios propios,  se ocupa de  la prevención y toma el cuidado de la salud, la seguridad y el ambiente como parte integral de sus valores fundamentales a la hora de proteger a sus trabajadores y socios.

En oposición a la corriente privatizadora, la entidad  consigue asumir la responsabilidad de asegurar a su personal, dando la cobertura de salud a través de la obra social propia y la interminable lista de convenios con nosocomios privados de complejidad en Rosario y Capital Federal.

 Al respecto Hernán López , uno de los gerentes explicó: “Generalmente a las empresas les interesa tener el autoseguro a modo de ahorro por los altos costos erogados a las ART, en cambio  para la nosotros significa tener la protección absoluta de la salud  integral  de nuestros trabajadores, que dejan de estar sujetos a la burocracia y tiempos de especulación de las aseguradoras privadas, para que como empleadores, actuemos con inmediatez ante un siniestro, accidente o problema de salud físico o mental, de la mano de la obra social y los medios de transporte de pacientes del CCREP ( lanchas sanitarias, dos helicópteros y ambulancias terrestres) .

Por su parte, Herme Juárez a cargo de la presidencia de la cooperativa  a lo largo de 54 años ininterrumpidos, agregó que les honra la medida del Estado que ha entendido la seriedad y profesionalismo aplicado en el puerto, lo que les ha permitido tener solvencia y liquidez para afrontar el respaldo necesario, confirmando  que sumaran  nuevos  puestos de trabajo para la formación de inspectores y coordinadores del área, que tendrán nuevas oficinas con atención las 24 hs. a lo largo de todo el año.

En el ranking de organismos  que han logrado este poder  que promulga el Gobierno nacional en la  Ley Nº 24.557 ,   la municipalidad de Rosario fue la primera en obtenerlo (1996), la provincia de Santiago del Estero  en segunda instancia  y el los últimos años se sumaron  las administraciones de la provincia de  Buenos Aires, y la empresa privada Shell. 

Si bien los trabajadores portuarios ocupan el quinto lugar en la lista, son la primer cooperativa empleadora autoasegurada  de la Argentina que asume el costo de los riesgos de trabajo y enfermedades laborales con recursos propios, dando cobertura con su obra social, con un programa de elevado nivel de vigilancia de elementos de seguridad e higiene laboral que tendrán a Superintendencia  de  Seguros  de la  Nación y la Superintendencia  de Riesgos  del  Trabajo como órgano de contralor. 

Por otro lado el área de Recursos humanos y de seguridad e higiene  propios de la cooperativa,  trabajaran en la articulación de la nueva dependencia de "Atención de Riesgos de Trabajo", con un equipo de profesionales entrenados  para tal fin a cargo de tres áreas especificas de prevención, prestaciones en especie (atención médica) y prestaciones dinerarias (indemnizaciones) que llevaran adelante políticas como: 

• Evaluación de las condiciones físicas de trabajo en las terminales portuarias  (elementos obligatorios de seguridad, tipos de tareas etc.)

• Desarrollo y puesta en marcha de campañas de prevención y  concientizaciòn en temáticas de salud.

• Relevamiento y análisis de enfermedades y males más comunes para su abordaje más integral.

• Implementación de una rutina periódica de chequeos generales para el personal.

• Análisis de la problemáticas de índole psicológica y psiquiátrica para su abordaje en el ámbito laboral, desde lo singular y lo colectivo entre otros.